Editorial

Don Quichotte oder Brückenbauer?

Don Quichotte oder Brückenbauer - Als Bedrohungsmanager sind wir keine Lonely Heros, keine Don Quichottes, sondern Netzwerker, Brückenbauer zu Personen der gleichen Spezies und auch zu allen anderen Gattungen. In der heutigen Welt sollten wir Bedrohungen nicht allein bekämpfen. Ob Cyberangriffe, Terrorgefahren oder auf uns überschwappende Kriegsauswirkungen – die Herausforderungen sind komplexer geworden und betreffen uns alle, egal ob wir in einem Unternehmen arbeiten, in einer Behörde, einer Universität oder einfach nur unser tägliches „Leben leben“. Vernetzung bedeutet, dass wir unsere Kräfte und Kompetenzen bündeln, dass wir nicht isoliert agieren, sondern zusammenarbeiten, um Bedrohungen schneller zu erkennen, besser einschätzen und erfolgreich managen zu können.

Unser Forum Bedrohungsmanagement kann als kraftvoller Beschleuniger für die Vernetzung von uns Bedrohungsmanagern, Experten, Unternehmen, Institutionen und Organisationen dienen. Diese Plattform bietet uns die Möglichkeit, Erfahrungen auszutauschen, Best Practices zu teilen und gemeinsame Lösungen für einfache oder auch komplexe Herausforderungen zu entwickeln. Wie auf dem letzten Forum in Zürich zum Thema Bedeutung der Unternehmenskultur für uns als Bedrohungsmanagement wieder erlebt, treffen unterschiedlichste Akteure aufeinander, die jeweils einzigartige Perspektiven und Fachwissen mitbringen. Diese Diversität ermöglicht es uns, Themen aus verschiedenen Blickwinkeln zu betrachten und so zu neuen Lösungen zu gelangen. Durch die Vernetzung innerhalb eines Forums können Synergien entstehen, die über die Kapazitäten einzelner Akteure hinausgehen.

Unser Forum schafft zudem den Raum für persönliche Kontakte, die Vertrauen aufbauen und langfristige Kooperationen ermöglichen – was im Bedrohungsmanagement besonders wichtig ist. Dadurch wird der Wissensaustausch beschleunigt, und es können schnelle, pragmatische Lösungen entstehen.

Am Ende des Tages geht es bei Vernetzung darum, dass wir nicht allein sind. Wir sind Teil einer Gemeinschaft, in der wir unsere Kräfte und unser Wissen teilen, uns gegenseitig unterstützen, um Brücken zu bauen bzw. wieder aufzubauen, weil andere diese durch Bedrohungen haben einstürzen lassen.

Claudia (Brandkamp)

Kommentare/eigenen Erfahrungen hierzu bitte an: Redaktion@forum-bedrohungsmanagement.de

Neues aus der Welt des Bedrohungsmanagements

Auf dieser Seite stellen wir interessante Beiträge zum Thema Bedrohungsmanagement vor.

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Neuigkeiten

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29.03.2022

Kongress-Ankündigung: Nach #metoo kommt make it work! - Was brauchen wir für eine Zukunft ohne sexualisierte Belästigung am Arbeitsplatz?

Das bff bietet einen Hybriden Kongress (Stadtmission Berlin und online
) zum Thema 2006, 2017, 2022: Nach #metoo kommt make it work! und der Frage Was brauchen wir für eine Zukunft ohne sexualisierte Belästigung am Arbeitsplatz? Starten wird der Kongress am 02.05.2022 von 10:00 bis 17:00 Uhr.

Weitere Erläuterungen vom bbf:
2006, 2017, 2022 – „me too“ ist (fast) in aller Munde. Doch wie viel hat sich wirklich verändert, wenn wir auf Betriebskulturen und die Situation Betroffener schauen, wenn wir die Frage nach sicheren Arbeitsplätzen für alle stellen? Mit dem Kongress möchte das bff Projekt „make it work!“ den Stand der Dinge aus Sicht von Expert*innen aufzeigen, Impulse zum Handeln geben und Praktiker*innen aus verschiedenen Bereichen zu Wort kommen lassen.
Was und wen brauchen wir für eine Zukunft ohne sexualisierte Belästigung, Gewalt und Diskriminierung am Arbeitsplatz? Warum ist Vernetzung und Kooperation ein Teil der Lösung? Wie gelingt es, alltägliche Grenzüberschreitungen zu entlarven und ihnen entgegen zu treten? Wie können diejenigen, die sich in größten Abhängigkeiten befinden gestärkt werden und warum sind intersektionale Lösungsansätze entscheidend auf dem Weg zu gewaltfreien Arbeitsplätzen für alle? All das und mehr wollen wir mit den geladenen Referent*innen und dem Kongress-Publikum diskutieren. Denn: nach #metoo muss „make it work“ kommen!
Die Veranstaltung wird in Deutsche Gebärdensprache übersetzt. Für den englischen Vortrag mit anschließender Diskussion gibt es eine deutsch-englische Übersetzung.

Hier der Anmeldelink mit weiteren Infos zur Veranstaltung.
Anmeldeschluss ist am 18.04.2022.

Weitere Informationen zum Programm des Kongresses finden sich in der PDF-Datei.